Thema

Die Rahmenbedingungen von Arbeit ändern sich ständig. „Vuca“ steht dabei als Akronym für die englischen Begriffe Unstetigkeit (volatility), Unsicherheit (uncertainity), Komplexität (complexity) und Mehrdeutigkeit (ambiguity) und wird verwendet, um die modernen Herausforderungen an Führung zu beschreiben.

Auch in der Eingliederungshilfe ist dieser Trend inzwischen angekommen. Zusammen mit dem Fachkräftemangel, der seinen Peak noch lange nicht erreicht hat, den Anforderungen an Führung der Generation Z und bald auch der Generation Alpha und den Herausforderungen des BTHG ändern sich die Erwartungen an Führung immer schneller.

Zielgruppe

Personen der mittleren und oberen Führungsebene aus der Eingliederungshilfe.

Aufbau

6 Module á 2 Tage

• Modul 1: Leiten und Führen (16.-17.01.2025)
• Modul 2: Kommunikation (24.-25.02.2025)
• Modul 3: Rund um das Team (10.-11.04.2025)
• Modul 4: Die Führungskraft als Coach*in ( 26.-27-05.2025)
• Modul 5: Steter Wandel (15.-16.09.2025)
• Modul 6: Gesundheits- und Selbstmanagement (24.-25.11.2025)

Das vollständige Angebot finden Sie hier:
Angebot-FührungsKräfteQualifizierung-2025

Kosten und Seminarort

Teilnahmegebühr je Modul: 490,00 € inkl. Arbeitsmaterialien und Verpflegung (Getränke, Kekse, Obst, kleiner Mittagssnack)
Gesamtkosten der Qualifizierung, 6 Module: 2.940,00 €

Die Angebote finden in den Räumen des „freiraum – Seminarraummanagement“ am Alsterdorfer Markt 12 in 22297 Hamburg statt.